Analista de Treinamento e Desenvolvimento

Procuramos Analista de Treinamento & Desenvolvimento para lidar com o aprendizado e o desenvolvimento de profissionais. Seu trabalho será munir a equipe com conhecimento, habilidades práticas e motivação para realização de tarefas. Sua meta é ajudar na melhoria contínua e de longo prazo das habilidades dos funcionários, permitindo que eles atinjam o máximo potencial dentro da organização de forma estratégica. Para isso, você deverá avaliar as aptidões e os conhecimentos que eles já possuem e determinar quais treinamentos são necessários para aumentar e reter essas habilidades. Realizará a integração de novos colaboradores no programa de Onboarding e reciclagem em diversos temas relacionados com Operação Logística, entre outras atividades necessárias da área.

O Analista de Treinamento e Desenvolvimento é responsável por:

• Gestão de pessoas
• Atuar com o desenvolvimento de programa de treinamento para nível operacional;
• Gerenciar e produzir materiais didático e de apoio para a aplicação dos treinamentos;
• Planeja a logística de treinamento, como reserva de sala e recursos e divulga internamente;
• Organizar o local do treinamento, preparando todos os recursos necessários para aplicação do conteúdo;
• Elaborar agenda de treinamento;
• Ministrar os conteúdos desenvolvidos;
• Acompanhar e monitorar os treinamentos;
• Propor melhorias nos indicadores da área;
• Reportar os KPIs da área a gestores para auxiliar na tomada de decisões;
• Desenvolver report dos treinamentos;
• Manter o controle das presenças e temas ministrados;
• Manter o controle do banco de dados sobre atividades e treinamentos ministrados;
• Captar e buscar solução para desenvolvimento das ações nos treinamentos;
• Identificar as necessidades de treinamento e desenvolvimento das equipes por meio de análise de trabalho, esquemas de avaliação e consultas regulares;
• Sugerir plano de ação e melhorias de processo e dar suporte aos parceiros internos para direcionar estes planos;
• Considerar os investimentos dos programas planejados e mantê-los dentro dos orçamentos.

Para ser do time, é importante que você tenha:

• Formação cursando ou completa em Psicologia, Gestão em RH, Administração de Empresas ou áreas correlatas;
• Conhecimento e prática em E-learning;
• Experiência nas atividades relacionadas acima;

Os benefícios oferecidos são:

• Alimentação no local;
• Vale Transporte;
• Assistência Odontológica;
• Convênio com clinicas médicas e laboratórios;

Horário de trabalho:

• De segunda a sexta das 8h às 18h.

Local de Trabalho

• Joinville - SC
• Trabalho 100% presencial